董事會多元化政策

Governance Diverse

本公司訂有「董事選舉辦法」,當中敘明本公司董事之選任應考量整體配置,成員組成應考量多元化,並就本身運作、營運型態及發展需求擬訂適當之多元化方針,宜包括但不限於以下二大面向之標準:

一、基本條件與價值:

性別、年齡、國籍及文化等。

二、專業知識技能:

專業背景(如法律、會計、產業、財務、行銷或科技)、專業技能及產業經驗等。


本公司第十三屆董事會由9位董事組成,包含3位獨立董事,成員具備醫藥、財金、商務及管理等領域之豐富經驗與專業。此外,本公司亦注重董事會成員組成之性別平等,目前女性成員為2位,佔比22%,達成女性成員20%以上之目標。